Podstawowym zadaniem Ośrodka Pomocy Społecznej jest zaspokajanie niezbędnych potrzeb życiowych osób i rodzin oraz umożliwiane im bytowania w warunkach odpowiadających godności człowieka.

 

1/ Rozpoznawanie, analizowanie oraz ustalanie potrzeb w zakresie pomocy społecznej na obszarze miasta i gminy.

2/ Organizowanie pomocy środowiskowej.

3/ Udzielanie świadczeń pieniężnych, niepieniężnych i rzeczowych.

4/ Wspieranie i koordynowanie działalności innych podmiotów i organizacji działających w zakresie pomocy społecznej.

 

1/ Kierownik odpowiedzialny jest za:

- prawidłową organizację pracy Ośrodka,

- przyznawanie i wypłacanie przewidzianych ustawą świadczeń,

- opracowywanie rocznych planów działania Ośrodka i kontroli ich realizacji,

- analizę i ocenę zjawisk rodzących zapotrzebowanie na świadczenia pomocy społecznej.

 

2/ Księgowa odpowiada za:

- prawidłową realizację uchwalonego budżetu.

 

3/ Pracownicy socjalni:

- prowadzą rozpoznawanie i ustalanie potrzeb osób i rodzin w rejonie działania socjalnego,

- organizują we współdziałaniu z instytucjami z terenu gminy działalność zmierzającą do poprawy sytuacji osób i rodzin,

- prowadzą dokumentacje pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami,

- wnioskują i opiniują wnioski o przyznanie usług opiekuńczych oraz umieszczenie w domach pomocy społecznej,

- realizują pracę socjalną skierowaną na pomoc osobom i rodzinom we wzmocnieniu lub odzyskaniu zdolności do funkcjonowania w społeczeństwie.

 

4/ Młodszy opiekun wykonuje usługi opiekuńcze u osób, które z powodu wieku, choroby lub innych przyczyn wymagają pomocy innych osób, a są jej pozbawione. Usługi obejmują pomoc w zaspokajaniu codziennych potrzeb życiowych, opiekę higieniczną, zaleconą przez lekarza pielęgnację oraz w miarę możliwości również zapewnienie kontaktów z otoczeniem.